- 読み物
『ナースの働き方白書』とは、ナース専科を運営する(株)エス・エム・エスキャリア提供の転職支援サービス「ナース人材バンク」より、はたらくに関する役立ち情報をお届けするコンテンツです♪転職早々、辞めたいと思ったら転職後、わずか数週間、数ヶ月程度での転職は、その後のキャリアに悪影響を及ぼしかねません...今回は、実際にあったAさんのエピソードを...
- 看護知識
はじめに クローバーホスピタルは、回復期・慢性期の医療を担う170床の在宅療養支援病院です。「地域に密着した入院のできる在宅医療」「医療のある介護の実践」という理念のもと、地域に貢献する医療を目指し、数度の増床を経て現在に至ります。 中小規模の病院ではありますが、「働き方改革」「多職種連携」「意思決定支援」などに積極的に取り組むほか、新型...
- 掲示板
3年間働いた職場を退職して、12月に転職して現在2ヶ月目になります。入職してからすぐに、未経験の科（4科以上の混合病棟）である上に病院のシステムや業務内容などが複雑でよく理解できず、合わないと思ってしまい逃げ出したくなりましたが慣れれば大丈夫であろうと思いながらやってきました。毎日一人で3時間程残業をやっています。（慣れないからだとは思う...
- 看護知識
退職後には心疾患のリスクが低下することが、世界35カ国で行われた縦断研究のデータを統合した解析の結果、明らかになった。京都大学大学院医学研究科社会疫学分野の佐藤豪竜氏らの研究によるもので、詳細は「International Journal of Epidemiology」に5月8日掲載された。著者らは、「退職年齢の引き上げで、新たな医療...
- 掲示板
部署配属で病棟になり、入社して1ヶ月になります。3ヶ月の試用期間中でした。入って2日目に検診があり、心電図検査で徐脈とのことで、自分の病院ではなく、循環器専門の地元で有名な先生に診てもらい、心電図、ホルター心電図、心エコーの検査をしてもらいました。検診期間中、風邪をひいていたのと、入社のためには住んでいた県北から遠い県南に引っ越しを一人で...
- 掲示板
長文になります。今の職場に転職をして丸々四ヶ月が経とうとしています。人間関係が最悪な職場で、同期も二ヶ月で退職してしまいました。私も陰湿なイジメのような扱いをされ、ミスは全て新人の私のせい…同期もひどい扱いに耐え切れず辞めていきました。挨拶も無視されていました。短期で退職していく人が今までもたくさんいたようです。この病院にいたら、人として...
- 読み物
退職や転職を決意したとき、「どんな退職理由を伝えよう？」と悩む方は多いのではないでしょうか。今回は、「円満退職するための退職理由」をテーマに、印象の良い退職理由や伝える際の注意点、引き留めにあったときの対応まで解説します！退職までの流れまずは、看護師が退職するまでの流れを見てみましょう。1.退職の時期を決める2.上司に退職の意志を伝える（...
- 読み物
『ナースの働き方白書』とは、ナース専科を運営する(株)エス・エム・エスキャリア提供の転職支援サービス「ナース人材バンク」より、はたらくに関する役立ち情報をお届けするコンテンツです♪「もう無理！！」「今すぐ辞めたい！」看護師をしていると、一度はそう思った経験があるのではないでしょうか。しかし、看護師不足の今はなかなか病院が辞めさせてくれない...
- 読み物
「人間関係」は退職理由の上位人間関係のトラブルを苦に退職する看護師は、少なくありません。ナース専科のアンケートでも、人間関係が原因で退職した人の数は、結婚・出産などの家庭の事情に次いで第2位となっています。では、人間関係のトラブルを起こしやすく、それが原因で辞めやすいのはどんな人なのでしょう。今回は、人間関係が原因で退職する人に見られる、...
- 看護知識
厚生労働省は20日の中央社会保険医療協議会・総会に、「精神病棟の入退院に関する多職種・多機関による共同指導」「精神科外来の多職種による相談・支援」に対する評価の新設などの論点を提示した。地域移行と地域定着を診療報酬で支援するもので、精神科救急入院料、精神科急性期治療病棟入院料、地域移行機能強化病棟入院料、精神科身体合併症管理加算なども、...
