みなさんは病院や施設など、今の職場に求めたいことは何ですか?人手不足で休みが取れない、お給料がなかなか上がらないなど、みなさんがお持ちの悩みにも通じますね。教えていただきました。
集計期間:2017-06-03~06-08
有効票:1,467票
職場に求めることは?
お給料を上げて!という方が多かったようです。みなさんのコメントを見てみましょう。
給料アップ
原動力になる
小規模クリニックだけど、もう少しアップしてくれないかなぁ。
だってこれの為に働いているから
人間関係も公休希望&有給消化も叶う、実に働きやすい職場。欲を言えば給料アップしてくれるとパラダイス!
人手不足解消のためにも
これをすれば、人員増員ができるのではと思いまして。あと、肯定的な話し合いってのもかなり大事だと思います。
人員確保できないなら、給料で補ってほしい。
複数なら、医師、看護師にかかわらず、できる人材を増やして給料あげて、仕事がしやすいと言われる環境をつくってほしい
人員補強
疲弊してしまって続かなくなる
まず働いている人が健康的でないといけないと思う。
人員不足は切実な問題です。みんな疲弊してしまい、いいことありません。
全部と言いたい所ですが、人が足りないので、一人で何役もこなさなければならないので、体が持ちません( TДT)
現場の問題解決のためにも
いろいろありますが、人員配置が適正であれば、解決できることも多いと思います。 でも、なかなかこれが難しいようで。
病棟スタッフの数より外からのスタッフの数の方が多く、そのせいで誰がリーダーだの勤務交代ができないだの、問題が多すぎ。
→続いてそのほかのみなさんのコメントを見てみましょうマンパワーがあると、余裕が出来ると思うから。(* ̄▽ ̄)b