ラウンジ

なんで私だと決めつけるの…?

2017年11月28日

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先日、先輩から、
「あなたの夜勤後の経管栄養ルート、
結構汚れたまま。
ちゃんと洗浄して最後フラッシュして
乾燥させてなー」
と指導いただきました。
が、、、それ、私じゃない
私は今の病院4年目(ほぼ新卒入職)。
その日、夜勤パートナーは他院で3年、
うちで2年目の(一応)後輩。
後輩は知識も色々で仕事が出来る子です。
私も色々その子から学ばせてもらってるのですが……

私、注入後にしても何にしても、
ちゃんと洗浄して、後使う方がスッと仕事に
入りやすいようにいつもしてるハズなのですが、
その日はナースコール対応などに追われ、
後輩がルート外して洗浄してくれていました。

なのに、何で私が…
しかも、いつも、のような言い方で…
後輩は何も注意受けなかったらしいです。
ちゃんと最後まで見とけ、と言うことなのかも知れませんが
私より経験年数ある後輩は、
こういった指導はいつもされず、
下の者が言われます。
もちろん、私じゃないです、とも言えず。
そして、指導してくださった先輩は…
看護技術は出来るのかもしれないけど、
その方の日勤後、夜勤でラウンドすると、
環境整備はされてない、患者さんの口腔内は
汚い、ケア後の衣類は乱雑に置かれてある、
など色々目につくものがあります。
これは皆思ってるけど他の先輩も言えないらしいです

だからか、モヤモヤしたものがずっと引っ掛り、
投稿させていただきました。

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